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-**Tarifvertrag vom Aufsichtsrat akzeptiert** 
  
-Wir wiederholen es immer wieder gern:  nicht der Personalrat verhandelt mit dem Klinikumsvorstand über den Haustarifvertrag der nichtärztlichen Beschäftigten in der A.ö.R., sondern die Tarifkommission der ver.di bei uns am Universitätsklinikum. 
  
-Wir als Personalrat unterstützen unseren Arbeitgeber im Anschluss bei der Umsetzung der in den Verhandlungen erreichten Einigung. +**Tarifvertrag vom Aufsichtsrat akzeptiert**\\
  
-Da einige Mitglieder der ver.di-Tarifkommission auch Mitglied des Personalrates sind, ist Ihr PR natürlich gut informiert, was gerade so läuft.+Wir wiederholen es immer wieder gern: nicht der Personalrat verhandelt mit dem Klinikumsvorstand über den Haustarifvertrag der nichtärztlichen Beschäftigten in der A.ö.R., sondern die Tarifkommission der ver.di aus unserem Uniklinikum.\\
  
-//Was gibt‘s Neues?//+Wir als Personalrat unterstützen unseren Arbeitgeber im Anschluss bei der Umsetzung der in den Verhandlungen erreichten Einigung.\\
  
-Das in der letzten Verhandlungsrunde zum Haustarifvertrag am 04.06.2019 erzielte Ergebnis zwischen den Verhandlungskommissionen von Klinikumsvorstand und ver.di hat am 03.07.2019 den Aufsichtsrat passiert.+Da einige Mitglieder der ver.di-Tarifkommission auch Mitglied des Personalrates sind, ist Ihr PR natürlich gut informiert, was gerade so läuft.\\
  
-Die entsprechenden Flugblätter findet Sie auf: https://www.klartext-im-uniklinikum.de/+//Was gibt‘s Neues?//\\
  
-//Wann kommen nun die Taler?//+Das in der letzten Verhandlungsrunde zum Haustarifvertrag am 04.06.2019 erzielte Ergebnis zwischen den Verhandlungskommissionen von Klinikumsvorstand und ver.di hat am 03.07.2019 den Aufsichtsrat passiert.\\
  
-Sorry - das wird noch einige Zeit dauern.+Die entsprechenden Flugblätter findet Sie auf: [[https://www.klartext-im-uniklinikum.de/|https://www.klartext-im-uniklinikum.de/]]\\
  
-Für die technische Umsetzung verlangt die Bezügestelle konkret formulierte Änderungstarifverträge. +//Wann kommen nun die Taler?//\\
  
-Genau da liegt das Problem. Die gibt es noch nicht einmal für den im März dieses Jahres zwischen der Tarifgemeinschaft der Länder (TdL) und den Gewerkschaften ausgehandelten Abschluss zum Tarifvertrag der Länder (TVL).  +Sorry - das wird noch einige Zeit dauern.\\
-Zuletzt hatten sich beide Seiten am 01.07.2019 getroffen, um die offenen Punkte im Rahmen von Redaktionsverhandlungen zu erörtern – und konnten keine Verständigung erzielen.  +
-Es gibt noch sehr viele strittige Punkte zwischen beiden Seiten. Unter anderem geht’s um:+
  
-  * Die Überleitungsregelungen und Besitzstände im Sozial- und Erziehungsdienst. +Für die technische Umsetzung verlangt die Bezügestelle konkret formulierte Änderungstarifverträge.\\
-  * Die Überleitung aus der bisherigen Entgeltgruppe 9 in die Entgeltgruppen 9a und 9b. +
-  * Die Überleitung der Pflegekräfte. +
-  * Die Regelungen zum Erfordernis der Akkreditierung von Studiengängen und zur Anerkennung ausländischer Studiengänge.+
  
-Die nächsten Redaktionsverhandlungen sollen am 30.07.2019 stattfinden.+Genau da liegt das Problem. Die gibt es noch nicht einmal für den im März dieses Jahres zwischen der Tarifgemeinschaft der Länder (TdL) und den Gewerkschaften ausgehandelten Abschluss zum Tarifvertrag der Länder (TVL). Zuletzt hatten sich beide Seiten am 01.07.2019 getroffen, um die offenen Punkte im Rahmen von Redaktionsverhandlungen zu erörtern – und konnten keine Verständigung erzielen. Es gibt noch sehr viele strittige Punkte zwischen beiden Seiten. Unter anderem geht’s um:\\
  
-Da wir bei unseren Verhandlungen zum Haustarifvertrag viele dieser Neuregelungen aus dem Tarifabschluss der Länder vom März 2019 ebenfalls übernommen haben, sind wir vom Ergebnis der Redaktionsverhandlungen zwischen TdL und Gewerkschaften für den TVL abhängig.  +  * Die Überleitungsregelungen und Besitzstände im Sozial- und Erziehungsdienst.\\ 
-Erst wenn es dort zu einer Einigung gekommen ist, können wir diese Regelungen in die notwendigen Änderungstarifverträge für unseren Haustarifvertrag übernehmen und die entsprechenden Texte schreiben.+  * Die Überleitung aus der bisherigen Entgeltgruppe 9 in die Entgeltgruppen 9a und 9b.\\ 
 +  * Die Überleitung der Pflegekräfte.\\ 
 +  * Die Regelungen zum Erfordernis der Akkreditierung von Studiengängen und zur Anerkennung ausländischer Studiengänge.\\
  
-Es liegt also nicht am Personalrat, dem Geschäftsbereich Personal, den Tarifkommissionen hier im Haus oder der Bezügestelle, dass wir uns alle noch etwas in Geduld üben müssen.+Die nächsten Redaktionsverhandlungen sollen am 30.07.2019 stattfinden.\\
  
-Sobald die Texte aus Berlin vorliegen, werden wir die Änderungsverträge schreiben. Im Anschluss werden wir dann auch für jedermann lesbare Texte und Tabellen auf dieser Homepage des Personalrates veröffentlichen – so wie immer.+Da wir bei unseren Verhandlungen zum Haustarifvertrag viele dieser Neuregelungen aus dem Tarifabschluss der Länder vom März 2019 ebenfalls übernommen haben, sind wir vom Ergebnis der Redaktionsverhandlungen zwischen TdL und Gewerkschaften für den TVL abhängig. Erst wenn es dort zu einer Einigung gekommen ist, können wir diese Regelungen in die notwendigen Änderungstarifverträge für unseren Haustarifvertrag übernehmen und die entsprechenden Texte schreiben.\\
  
-Ein kleines Trostpflaster für unsere Auszubildenden: Für Sie sieht es etwas besser aus.  +Es liegt also nicht am Personalrat, dem Geschäftsbereich Personal, den Tarifkommissionen hier im Haus oder der Bezügestelle, dass wir uns alle noch etwas in Geduld üben müssen.\\
-Die Änderungstarifverträge wurden schon geschrieben und sind aktuell in der Prüfung bei der Dienststelle. – Wenn Ihnen am Ende des Sommers Auszubildende gegenübertreten, die ein Lächeln in den Augen haben, liegt das vielleicht daran, dass diese kurz zuvor ihre Entgeltnachweise geöffnet haben.+
  
 +Sobald die Texte aus Berlin vorliegen, werden wir die Änderungsverträge schreiben. Im Anschluss werden wir dann auch für jedermann lesbare Texte und Tabellen auf dieser Homepage des Personalrates veröffentlichen – so wie immer.\\
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 +Ein kleines Trostpflaster für unsere Auszubildenden: Für Sie sieht es etwas besser aus. Die Änderungstarifverträge für die Azubis haben wir schon geschrieben. Aktuell sind diese in der Prüfung bei der Dienststelle.\\
 +Wenn Ihnen am Ende des Sommers Auszubildende gegenübertreten, die ein Lächeln in den Augen haben, liegt das vielleicht daran, dass diese kurz zuvor ihre Entgeltnachweise geöffnet haben.\\
  
 **Personalversammlung für die Mitarbeiter des Uniklinikums, die in der Anstalt öffentlichen Rechts (A.ö.R.) beschäftigt sind** **Personalversammlung für die Mitarbeiter des Uniklinikums, die in der Anstalt öffentlichen Rechts (A.ö.R.) beschäftigt sind**
pr.txt · Zuletzt geändert: 2024/05/14 12:37 von pruka03

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