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dokumente:dokumente [2016/10/18 17:55] pruka01 |
dokumente:dokumente [2020/07/15 15:04] pruka03 |
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====== Dokumente und Medien ====== | ====== Dokumente und Medien ====== | ||
- | Hier finden Sie aktuelle | + | Hier finden Sie aktuelle Dienstvereinbarungen, |
| NICHTAKTUELL | | NICHTAKTUELL | ||
- | |MITTELAKTUELL | + | |MITTELAKTUELL |
- | |AKTUELL | + | |AKTUELL |
===== Dienstvereinbarungen ===== | ===== Dienstvereinbarungen ===== | ||
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Nicht zuletzt auf Grund der Tarifverhandlungsergebnisse gibt es jedoch eine ganze Reihe von noch offenen Fragen bei den einzelnen Regelungsinhalten. Deshalb vertreten Dienststellenleitung und Personalrat die Auffassung, dass bis zum Abschluss neuer Regelungen die alten Dienstvereinbarungen nachwirken. | Nicht zuletzt auf Grund der Tarifverhandlungsergebnisse gibt es jedoch eine ganze Reihe von noch offenen Fragen bei den einzelnen Regelungsinhalten. Deshalb vertreten Dienststellenleitung und Personalrat die Auffassung, dass bis zum Abschluss neuer Regelungen die alten Dienstvereinbarungen nachwirken. | ||
- | |Dienstvereinbarung (DV) 02/2016 zur **Notfallversorgung und arbeitsrechtlichen Regelungen im Zusammenhang mit der Demo am 27.10.2016** (zur [[: | + | |DV 01/2020 zum **E-Laerning** |{{: |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2016 zum **Pflegestellen-Förderprogramm | + | |DV 03/2019 zum **Pflegestellen-Förderprogramm** |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2015 zur **Betrieblichen Suchtprävention und zum Umgang mit suchtgefährdeten Beschäftigten** (gültig ab dem 01.09.2015) | + | |DV 02/2019 zur **Konfliktberatung am Arbeitsplatz**, und Verhinderung von Diskriminierung, |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2011 über die **Grundsätze zur Dienstplangestaltung** Änderungsversion vom 12.12.2013 (gültig ab dem 01.12.2013) | + | |DV 01/2019 zur **Alarmierung bei Großschadensereignissen**, |
- | |Dienstvereinbarung 03/2013 zum **betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM)** gemäß § 84 Abs. 2 SGB IX (gültig ab 15.11.2013) | + | |Dienstvereinbarung 03/2013 zum **betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM)** gemäß § 84 Abs. 2 SGB IX (gültig ab 01.11.2013, aktualisiert 01.08.2018) |{{: |
- | |DV 03/2013 **BEM** - Flyer |{{: | + | |DV 03/2013 **BEM** - Flyer, aktualisiert 01.08.2018 |
- | |Anlage 1 Ablaufplan zur DV 03/2013 **BEM** | + | |Anlage 1 Ablaufplan zur DV 03/2013 **BEM**, aktualisiert 01.08.2018 |
- | |Anlage 2a Anschreiben Infogespräch zur DV 03/2013 **BEM** | + | |Anlage 2a Anschreiben Infogespräch zur DV 03/2013 **BEM**, aktualisiert 01.08.2018 |
- | |Anlage 2b Rückantwort zur DV 03/2013 **BEM** | + | |Anlage 2b Rückantwort zur DV 03/2013 **BEM**, aktualisiert 01.08.2018 |
- | |Anlage | + | |Anlage |
- | |Anlage | + | |Anlage |
- | |Anlage | + | |Anlage |
- | |Dienstvereinbarung über den **Einsatz einer multifunktionalen Mitarbeiterkarte** (gültig ab 01.09.2013) | + | |Anlage 4 Einverständnisserklärung zur DV 03/ |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 03/2012 über den **Betrieb von Videoüberwachungsanlagen** (gültig ab 05.2013) | + | |Anlage 5 Beendigungserklärung zur DV 03/2013 **BEM**, aktualisiert 01.08.2018 |
- | |Dienstvereinbarung | + | |Dienstvereinbarung |
- | |Dienstvereinbarung | + | |Dienstvereinbarung 02/2018 : **Protokollierung der Zugriffe auf MEDICO ® ** |
- | |Anlagen 1-4 zur DV 03/2012.pdf | + | |Dienstvereinbarung |
- | |**Rahmendienstvereinbarung** | + | |Dienstvereinbarung 01/2017 zur **beruflichen Fort- und Weiterbildung** |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2012 zur Prävention | + | |Dienstvereinbarung |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 03/2011 zur **Teilnahme an Maßnahmen der präventiven** **Gesundheitsförderung** (gültig ab 01.10.2011) |{{: | + | |Dienstvereinbarung (DV) 02/2016 zur **Notfallversorgung |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 02/2011 zum Pflegeförderprogramm gem. § 4 Abs 10 Krankenhausentgeltgesetz (KHEntgG) | + | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2016 zum **Pflegestellen-Förderprogramm 2016-2017** (gültig ab dem 30.09.2016) zur [[: |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2011 über die **Grundsätze zur Dienstplangestaltung** (gültig ab dem 01.03.2011 bis 30.11.2013) | + | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2015 zur **Betrieblichen Suchtprävention und zum Umgang mit suchtgefährdeten Beschäftigten** |
- | |Dienstvereinbarung | + | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2011 über die **Grundsätze zur Dienstplangestaltung** |
- | |Info zur Jahressonderzahlung - Azubi 2009.pdf |{{: | + | |Dienstvereinbarung über den **Einsatz einer multifunktionalen Mitarbeiterkarte** (gültig ab 01.09.2013) |{{: |
- | |Info zur Jahressonderzahlung - Azubi 2010.pdf |{{: | + | |Dienstvereinbarung (DV) 03/2012 über den **Betrieb von Videoüberwachungsanlagen** (gültig ab 05.2013) |
- | |Dienstvereinbarung | + | |Dienstvereinbarung (DV) 01/ |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 04/2009 zur **Arbeitszeitflexibilisierung mittels Bereitschaftsdienst und** **Rufbereitschaft | + | |**Rahmendienstvereinbarung** |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 04/2009 zur **Arbeitszeitflexibilisierung mittels Bereitschaftsdienst und** **Rufbereitschaft ** (gültig 01.01.2010 - 30.04.2011) | + | |Dienstvereinbarung (DV) 03/2011 zur **Teilnahme an Maßnahmen der präventiven** **Gesundheitsförderung** (gültig ab 01.10.2011) |
- | |Anlage 1 zur DV 04/2009.pdf - **die Anlage wird derzeit überarbeitet** | + | |Dienstvereinbarung (DV) 02/2010 über die **Jahressonderzahlung für Azubis** (gültig ab 01.09.2010) |
- | |Anlage 2 zur DV 04/2009.pdf |{{: | + | |Dienstvereinbarung (DV) 04/2009 zur **Arbeitszeitflexibilisierung mittels Bereitschaftsdienst und** **Rufbereitschaft ** (gültig |
- | |Anlage 3 zur DV 04/2009.pdf |{{: | + | |Anlage 1 zur DV 04/2009.pdf - **die Anlage wird derzeit überarbeitet** |
- | |Dienstvereinbarung (DV) Arbeitszeitregelung | + | |Anlage 2 zur DV 04/ |
- | |Dienstvereinbarung (DV) zum Pflegeförderprogramm gem. § 4 Abs. 10 Krankenhausentgeltgesetz (KHEntgG) (gültig für das Jahr 2009) |{{: | + | |Anlage 3 zur DV 04/ |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2009 über die **Einführung und Änderung technischer Geräte, ****EDV-Geräte und Anlagen ** (gültig ab 27.02.2009) | + | |**Rufbereitschaft |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 03/2008 (aufgehoben - war gültig vom 01.01.2009 bis 28.02.2011) !!! |{{: | + | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2009 über die **Einführung und Änderung technischer Geräte, ****EDV-Geräte und Anlagen ** (gültig ab 27.02.2009) |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 02/2008 (aufgehoben - war gültig vom 01.06.2008 bis 31.12.2008) !!! |{{: | + | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2008 über die **Jahressonderzahlung** nach § 10 ETV-UK MD (gültig ab 30.04.2008) |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2008 über die **Jahressonderzahlung** nach § 10 ETV-UK MD (gültig ab 30.04.2008) | + | |Dienstvereinbarung (DV) 02/2007 zur **Urlaubsregelung (Urlaubsplanung)** (gültig ab 15.11.2007) |
- | |- <font inherit/ | + | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2007 zum **Umgang mit arbeitsrechtlichen Pflichtverletzungen von** **Beschäftigten** (gültig ab 01.10.2007) |
- | |- <font inherit/ | + | |
- | |- <font inherit/ | + | |
- | |- <font inherit/ | + | |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 02/2007 zur **Urlaubsregelung (Urlaubsplanung)** (gültig ab 15.11.2007) | + | |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2007 zum **Umgang mit arbeitsrechtlichen Pflichtverletzungen von** **Beschäftigten** (gültig ab 01.10.2007) | + | |
- | |Dienstvereinbarung (DV) 01/2000 zur **beruflichen Fort- und Weiterbildung ** | + | |
===== PR-INFOs ===== | ===== PR-INFOs ===== | ||
- | |**Oktober 2016:** [[: | + | |**Oktober 2016:** [[: |
- | |**September 2016:** [[: | + | |**September 2016:** [[: |
- | |**August 2016:** Vortrag zum Thema [[: | + | |**August 2016:** Vortrag zum Thema [[: |
- | |**März 2016:** [[: | + | |**März 2016:** [[: |
- | |**März 2015:** **[[: | + | |**März 2015:** **[[: |
- | |**Februar 2015:** **[[: | + | |**Februar 2015:** **[[: |
- | |**Februar 2015:** // | + | |**Februar 2015:** // |
- | |**Februar 2015:** // | + | |**Februar 2015:** // |
- | |**November 2014**: [[: | + | |**November 2014**: [[: |
- | |**Juni 2014**: Flugblatt 2 zum Thema Zukunft der Uniklinika: // | + | |**Juni 2014**: Flugblatt 2 zum Thema Zukunft der Uniklinika: // |
- | |**Mai 2014:** Flugblatt zum Thema Zukunft der Uniklinika | + | |**Mai 2014:** Flugblatt zum Thema Zukunft der Uniklinika |
- | |**Mai 2014:** Auf eine unvollständige Berichterstattung der Volksstimme müssen wir reagieren ! Es geht um die Zukunft der Uniklinika Halle und Magdeburg und den Berater Klaus Teichert. Lesen Sie [[: | + | |**Mai 2014:** Auf eine unvollständige Berichterstattung der Volksstimme müssen wir reagieren ! Es geht um die Zukunft der Uniklinika Halle und Magdeburg und den Berater Klaus Teichert. Lesen Sie [[: |
- | |**März 2014:** Unsere [[: | + | |**März 2014:** Unsere [[: |
- | |**April 2013:** Statement zum Thema [[: | + | |**April 2013:** Statement zum Thema [[: |
- | |**02/2012: **//Sind bei der Urlaubsplanung die voraussichtlichen Zusatzurlaubstage für Wechselschicht- und Schichtarbeit bereits mit zu verplanen ? // | + | |**02/2012: **//Sind bei der Urlaubsplanung die voraussichtlichen Zusatzurlaubstage für Wechselschicht- und Schichtarbeit bereits mit zu verplanen ? // |
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- | |**November 2010:** // | + | |**November 2010:** // |
- | |**03/ | + | |**03/ |
===== Zum Thema Haustarifvertrag ===== | ===== Zum Thema Haustarifvertrag ===== | ||
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Aktuelle Dokumente zum Thema Haustarifvertrag finden Sie auch auf der Seite [[: | Aktuelle Dokumente zum Thema Haustarifvertrag finden Sie auch auf der Seite [[: | ||
- | |**Manteltarifvertrag für Ärzte** **(MTV-Ä UK MD)** des Universitätsklinikums Magdeburg A.ö.R. vom 01.03.2013 | + | |**Rufbereitschaft |
- | |**Vergütungstarifvertrag für Ärzte | + | |**Festlegungen zu Arbeitszeitbegriffen** (Stand 11.10.2007) |
- | |**Ausbildungstarifvertrag (TV-A-UK MD)** i.d.F. ÄndTV Nr. 2 (vom 05.09.2013) < | + | |
- | |**Anlagen A und B zum ETV-UK MD (u.a. die Entgeltordnung) ** i.d.F. ÄndTV Nr. 3 (Update am 09.10.2013) |{{: | + | |
- | |**Entgelttarifvertrag (ETV-UK MD)** i.d.F. ÄndTV Nr. 3 (vom 05.09.2013, ohne Anhang Ärzte) 1) |{{:pr: | + | |
- | |**Manteltarifvertrag (MTV-UK MD) ** i.d.F. ÄndTV Nr. 3 (vom 05.09.2013, ohne Anhang Ärzte) < | + | |
- | |**Ausbildungstarifvertrag (TV-A-UK MD)** i.d.F. ÄndTV Nr. 1 (vom 05.04.2012) < | + | |
- | |**Tarifvertrag zur Überleitung** der Beschäftigten des Universitätsklinikums Magdeburg in den Haustarifvertrag und zur Regelung des Übergangsrechts (**TVÜ-UK MD**) |{{: | + | |
- | |**Entgelttarifvertrag (ETV-UK MD)** i.d.F. ÄndTV Nr. 2 (vom 05.04.2012, ohne Anhang Ärzte) < | + | |
- | |**Manteltarifvertrag (MTV-UK MD) ** i.d.F. ÄndTV Nr. 2 (vom 05.04.2012, ohne Anhang Ärzte)< | + | |
- | |Modifikationsvereinbarung vom 20.07.2007 zum Haustarifvertrag |{{: | + | |
- | |Regelungen zum Stufenaufstieg am 01.11.2009 |{{: | + | |
- | |Systematische Darstellung der Überleitung der Grundvergütung |{{: | + | |
- | |Überleitungstabelle Angestellte und Arbeiter (lt. TVÜ-UK MD) bis 31.08.2013 |{{: | + | |
- | |Überleitungstabelle Pflegepersonal (lt. TVÜ-UK MD) bis 31.08.2013 |{{: | + | |
- | |Zuordnungstabelle für ab dem 01.01.2007 stattfindende Eingruppierungsvorgänge bis 31.08.2013 |{{: | + | |
- | |**Festlegungen zu Arbeitszeitbegriffen** (Stand 11.10.2007) | + | |
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- | < | + | |
- | ===== Zum Thema Hochwasser ===== | + | |
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- | |2013: Schnellbrief des Ministeriums zum Thema Hochwasser und Arbeitsbefreiung, | + | |
- | |2013: Aktualisierung des Schnellbriefes eine Zeile höher |{{: | + | |
===== Überlastungsanzeigen ===== | ===== Überlastungsanzeigen ===== | ||
Zeile 110: | Zeile 83: | ||
Die aktuellen Formulare entnehmen Sie bitte [[: | Die aktuellen Formulare entnehmen Sie bitte [[: | ||
- | |Überlastungsanzeige - Pflegedienst {{: | + | |Überlastungsanzeige - ärztlicher Dienst {{: |
- | |Überlastungsanzeige - Funktionsdienst/ | + | |Überlastungsanzeige - allgemein (vor allem für Verwaltung usw.) {{: |
- | |Überlastungsanzeige - ärztlicher Dienst {{: | + | |
- | |Überlastungsanzeige - allgemein (vor allem für Verwaltung usw.) {{: | + | |
===== Sonstiges ===== | ===== Sonstiges ===== | ||
- | |2014 Dezember: Broschüre VBL zum Thema " | + | |2014 Dezember: Broschüre VBL zum Thema " |
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